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SPECIALISTA DEL PROGRAMMA DI RESILIENZA COSTIERA

Tipo di opportunità:
Lavoro

Il Consorzio SC Sea Grant (Consorzio), in collaborazione con la School of Science and Mathematics (SSM) del College of Charleston, sta cercando uno specialista del programma Resilience costiero per fornire le competenze tecniche necessarie per espandere le nostre capacità, ampliare la nostra portata e fornire un una gamma più ampia di servizi ai numerosi collegi elettorali che chiedono informazioni scientifiche e assistenza tecnica per migliorare la loro capacità di resistenza ai cambiamenti costieri. Il Consorzio, un'agenzia statale costituita per gestire il programma Sea Grant College per la Carolina del Sud e con sede a Charleston, SC, ottimizza il potenziale ambientale, sociale ed economico delle risorse costiere e marine dello stato e della regione attraverso il sostegno e la diffusione di ricerca di alta qualità, estensione e programmazione dell'istruzione. L'SSM del College of Charleston supporta la costruzione di capacità adattive nel South Carolina attraverso la ricerca scientifica naturale, l'analisi spaziale e il coinvolgimento facilitando l'integrazione delle informazioni climatiche nella gestione e nel processo decisionale costiero. Responsabilità Lo specialista del programma di resilienza costiera (CRPS) collaborerà con lo specialista del clima e resilienza del consorzio per affrontare gli impatti climatici e le esigenze di resilienza di una varietà di elettori (1) estendendo le informazioni climatiche e meteorologiche basate sulla scienza e il loro impatto a livello regionale e livelli locali e (2) che forniscono supporto operativo e tecnico pratico alle comunità costiere, ai gestori delle risorse e ai gruppi di interesse nella Carolina del Sud e nella regione, a sostegno della promozione della resilienza della comunità costiera.

Posizione Obiettivi

 Aumentare l'ampiezza e la profondità della programmazione scientifica e delle estensioni del Consorzio e dell'MVU accedendo alle informazioni generate dal College di Charleston, da altre istituzioni membri del Consorzio, da agenzie statali e federali e da altri partner.  Collaborare con l'SSM per fornire informazioni su misura e pertinenti alle decisioni sulle implicazioni della variabilità climatica e meteorologica e sui cambiamenti ai decisori costieri, come residenti, funzionari governativi e uomini d'affari.

 Fornire alle comunità informazioni e assistenza tecnica aggiornate per comprendere e selezionare appropriati strumenti e metodi di mitigazione e adattamento mirati alla resilienza per una serie di rischi.  Sensibilizzare e sostenere i responsabili delle decisioni costiere mentre cercano di valutare e pianificare gli impatti della variabilità climatica e meteorologica e dei cambiamenti costieri, ad esempio, inondazioni costiere croniche ed episodiche, erosione del litorale, uso del suolo, intrusione di acqua salata, pesca, turismo, sviluppo della comunità.

 Aumentare la capacità nelle comunità e nelle organizzazioni collaborando con i comuni man mano che aggiornano i loro piani completi attraverso l'assistenza tecnica diretta per assimilare le scienze del clima e utilizzarle nella loro pianificazione.

 Valutare e riesaminare i miglioramenti nell'educazione al clima e alla resilienza del consorzio e dell'SSM e la capacità e gli approcci di sensibilizzazione.

Doveri specifici

 Analizzare e fornire informazioni aggiornate sugli impatti climatici e le strategie di resilienza a una varietà di pubblico attraverso diversi mezzi.

 Essere aggiornati su dati, tendenze e condizioni che descrivono lo stato dei processi costieri e oceanografici, eventi di rischio naturale cronico ed episodico, attenuazione dei pericoli e adattamento.

 Identificare le opportunità esistenti ed emergenti relative alla consapevolezza dei processi costieri, alla riduzione dei rischi e all'adattamento nell'ambiente edificato e alle opportunità di miglioramento economico vicino e offshore nelle comunità della Carolina del Sud.

 Identificare le informazioni e le esigenze di servizio degli elettori attraverso interazioni mirate con gruppi di clienti e collaborare con loro nello sviluppo di soluzioni ai problemi legati al clima e al resilience.

 Progettare e implementare programmi di educazione tecnica che utilizzino le risorse del College of Charleston e altre istituzioni del Consorzio e diversi gruppi di interesse in un approccio proattivo verso la consapevolezza del pericolo, le strategie di mitigazione e adattamento.  Creare presentazioni e strumenti di condivisione di dati e informazioni e prodotti per assistere le parti interessate con il supporto decisionale.  Fornire presentazioni formali e informali sulle attività di resilienza del Consorzio e dell'MVS a conferenze e workshop statali, regionali e nazionali.

 Collaborare con docenti e personale di istituzioni membro del Consorzio, incluso CofC, per progettare e condurre progetti di ricerca e ampliamento della resilienza costiera applicata interdisciplinare.

 Partecipare allo sviluppo e alla gestione delle proposte di sovvenzione con il Consorzio, CofC e / o altre organizzazioni e programmi per garantire finanziamenti per progetti di ricerca, assistenza e ampliamento della resilienza orientati ai clienti.  Contribuire al contenuto dei materiali di comunicazione prodotti e distribuiti dal Consorzio e dall'MVU.

 Assistere nella pianificazione e nell'implementazione di conferenze, workshop e incontri sponsorizzati dallo Stato e regionali sponsorizzati dal Consorzio e dall'MVS.

 Preparare obiettivi, benchmark, metriche, valutazioni del programma e altri report programmatici basati sulle prestazioni, come richiesto dal Consorzio e dal CofC.

 Supervisionare gli assistenti e gli stagisti degli studenti e, se del caso, prestare servizio nei comitati degli studenti universitari. Qualifiche richieste

 Master in scienze, ingegneria, geoscienze o campo tecnico correlato alla marina o alla costa  Esperienza e conoscenza del clima costiero e scienza della resilienza, valutazione della vulnerabilità, adattamento

 Un minimo di tre anni di esperienza nel campo della ricerca applicata sul clima / resilienza costiera e la formazione di sensibilizzazione / estensione tecnica

 Dimostrata capacità di creare partnership e comunicare, collaborare e lavorare efficacemente con diversi gruppi di stakeholder interni ed esterni

 Esperienza con i sistemi di governo locale e democrazia partecipativa

 Capacità di interpretare la ricerca scientifica per il pubblico non tecnico

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